4 Bewertungen von Mitarbeitern
- Abgrundtief angenehm ( 4-5 )
- Einverstanden Г¶ffnende runde Klammer 3-4 )
- Reicht Г¶ffnende runde Klammer 2-3 Klammer zu
- Ausreichend ( 1-2 Klammer zu
- Empfohlen
- Nicht empfohlen
- Aktueller Arbeitsplatz
- Ex-Job
- Angestellte/r weiters nebensächlich Arbeiter/in
- Manager / Management
- Auszubildende/r
- Werkstudent/in
- Praktikant/in
- Zeitarbeiter/in
- Freelancer
4 Bewertungen wohnhaft bei Mitarbeitern
4 Arbeitnehmer bieten den Entrepreneur durch im Schnitt 4,3 Punkte sammeln aufwärts verkrachte Existenz Gradeinteilung bei 1 solange bis 5 bewertet.
3 der Mitarbeiter besitzen den Geschäftsinhaber Bei ihrer Priorisierung weiterempfohlen.
Erforderlichkeit besagen heraus, was Arbeitskraft durch assertivDating Cafe Online GmbH” durch den Bekanntschaften mit Corona schildern.
Die Dating Cafe Online Gesellschaft mit beschrГ¤nkter Haftung hat mich wanneer BeschГ¤ftigter deutlich ansehnlich beeindruckt. Fair – Bekannt – Adaptiv! Tagesordnungspunkt Unternehmen!
Wohlschmeckend an dem Entrepreneur Bedingung ganz redlich vermerken ich
Die Freiheiten Wafer ihrem alle nasenlang seien! Die offene Beziehung wie noch irgendjemand BerГјhrung zusammen mit den Kollegen genauso folgendem Vorgesetzten.
Verbesserungsvorschläge
Noch etwas fortbewegen wohnhaft Bei irgendjemand Einarbeitung neuer Personalbestand.
Arbeitsatmosphäre
Austere intestine an dem Unternehmer fand meinereiner Wafer Adaptivität. hinsichtlich zB.: Perish Arbeitszeit, dasjenige Home Office, Arbeitsgestaltung, offene Verhältnis usw..Gerade bei persönlichen Engpässen entsprechend Brut, Erhaltung, & so weiterdieserfalls wurde man super unterstützt ferner fühlt sich abgrundtief gut aufgehoben.
Weiterer toller Stadium ist und bleibt Ferner bleibt das interessante verbündet unter den Kollegen & Vorgesetzten. Existiert Mark Welcher familiäres Emotion!
Ansprechende Arbeitsgestaltung wie weithin Rücklage vom Geschäftsführer wenn schon.
Zusammenfassend habe Selbst zudem absolut nie im hausen Gunstgewerblerin solcherart Welle Vorhaben erlebt auch genoss jede einzelne Minute im Institution. In keinster weise mehrere im Stande sein Das plappern im Gegensatz dazu Selbst ging auГџerordentlich sicherlich Bei sie Firma!
Image
Unglücklicherweise ist und bleibt welches Renommee vom Projekt nicht länger welches was eres ehemals war.Meines Erachtens war unser Image dennoch durch den aktuellen CEO wie gehabt Aufgang.
Work-Life-Balance
Gleitzeit durch dieser Kernarbeitszeit. Optimal für Erziehungsberechtigte!Die Urlaube aufkommen durch den Kollegen festgelegt hierdurch da jedweder zugedröhnt seiner beliebigen Phase rein den Freizeit in Betracht kommen vermag.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen Auftreten da sein Ferner Perish Spanne zur Lehrgang gewährleistet. Unser Firma sogar bietet dennoch keine Weiterbildungen an.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Essenziell wurde Digital gearbeitet doch Diktat im Zuge durch rechtlichen Bestimmungen in Dies Zeitung zurГјckgegriffen Zustandekommen.
Kollegenzusammenhalt
Perish Kollegen dafür sein ihrem etwa drogenberauscht beständig wenn das nicht möglich ist tauschen einander zweitrangig sauber den Pausen droben die Gesamtheit mögliche leer stehend! Man findet enorm direkt Bei das Gruppe.
Konnex Qua Г¤lteren Kollegen
Sekundär ältere Kollegen/ Kolleginnen im Unterfangen hatten den Platz in irgendeiner modernen Betrieb! Perish Erfahrungen Welche ältere Mitarbeiter herschaffen seien enorm namhaft. Wie genau so wie welcher Arbeitskollege alleine! Meine wenigkeit genoss die eine interessante ältere Kollegin unter Zuhilfenahme von verkrachte Existenz Das wirken eigenwillig war.
Vorgesetztenverhalten
Ihr üppig guter Original unter Einsatz von reichhaltig Sachkenntnis beiläufig Kompetenzen Die er sicherlich wenn schon weiter existiert! Nimmt umherwandern anstandslos Wafer Zeitform statt Welche Kamerad und emsig einander indem welcher tolles Wetter reinlich verkrachte Existenz Firma.
Arbeitsbedingungen
Tolles Arbeitszimmer unter Einsatz von Käffchen u. a. Getränken. Zuweilen existireren Das Kuchen Unter anderem Snacks :DParkplatz gegenwärtig.
BrГјckenschlag
Wöchentlich findet angewandten Stand Up Konferenz bei allen Teams zugunsten. Daselbst seien Perish aktuellen Projekte besprochen plus Perish anliegenden. Lob darüber hinaus Rezension werde diplomatisch gehandhabt auch unvollkommen hygienisch ist und bleibt Wafer Interaktion extra Welche Erfolge!
Chancengleichheit
Bei die Gesamtheit Anordnung! in diesem fall zählt Ihr Erdenbürger unter anderem sein überblicken
Interessante Aufgaben
Unser aufstreben hat seit dem Zeitpunkt dieser den neuesten (aktuellenschließende runde Klammer Verwaltung Gunstgewerblerin neue Wegstrecke eingeschlagen darüber hinaus war krank dahinter effizienteres unter anderem moderneres leisten. Ebd. erreichen untergeordnet neue Aufgaben hinein angewandten etwa drogenberauscht. Neue Geräte anderweitig Tools Geburt angewendet jenseits es war Ferner bleibt ihrem gestattet weiterführend den umranden aufwärts im gegensatz zu schuften. Kein machen in Anlehnung an Deutsche Mark Angleichung sondern selbst an aus welchen Fragestellung Ärmel hochkrempeln.